Halo sobat-teman para pejuang CPNS gimana nih masih tetap semangat kan bercita-cita menjadi PNS?. Tes paling susah CPNS kali ini adalah tes karakteristik eksklusif lantaran jawabannya relatif dan kita gak tau mana yang dimau pemerintah.
Daripada sakit kepala mikirinnya, mendingan banyak berlatih saja agar instingnya makin berpengaruh. Cek sontoh soalnya di bawah ini.
1. Hampir semua pegawai di kantor instansi Budi meminta duit tanda terimakasih atas pengurusan surat tertentu. Padahal menurut peraturan kantor, hal itu tidak diperbolehkan, maka saya …..
A. Ikut melakukannya lantaran rekan-teman kantor juga melakukannya
B. Melakukannya cuma bila terpaksa memerlukan uang aksesori untuk keperluan keluarga, alasannya gaji kantor kecil
C. Terkadang ikut melaksanakan hal tersebut
D. Berusaha semampunya untuk tidak melakukannya
E. Tidak ingin melakukannya sama sekali
2. Anda adalah seorang apoteker yang melaksanakan pekerjaan di apotek. Suatu dikala ada seorang pembeli yang ingin berbelanja obat-obatan tertentu yang harus memakai resep dokter alasannya bisa membahayakan kesehatan. Namun dia tidak memiliki resep itu, dan memaksa ingin membelinya. Bahkan ia memperlihatkan sejumlah uang kepada Anda biar mau memberikan obat tersebut. Apa yang semestinya Anda kerjakan ?
A. Saya memberikan obat tersebut kepadanya, toh tak ada yang tahu
B. Saya tidak percaya keputusan apa yang aku ambil
C. Saya berkonsultasi kepada rekan sejawat dulu
D. Saya menolaknya dengan mantap
E. Saya mendapatkan duit tersebut dan menyodorkan obatnya
3. Dalam sebuah konferensi atau rapat, sobat Anda melaksanakan kecurangan absensi. Yang Anda lakukan yakni ......
A. Membiarkannya saja
B. Melaporkannya pada pimpinan/ketua rapat
C. Memberitahukan pada teman terdekat
D. Diam saja nalar-akalan tidak lihat
E. Ikut-ikutan melakukannya lalu bolos dari rapat
4. Anda diminta oleh Direktur perusahaan untuk menjadi ketua sekaligus penanggungjawab sebuah tim di kantor Anda, padahal Anda merasa belum patut alasannya adalah masih ada manajer yang Anda anggap bisa. Sikap yang harus Anda kerjakan yaitu ......
A. Menolak permintaan direktur tersebut
B. Mempertimbangkan seruan tersebut dan minta usulan/masukan dari manajer Anda
C. Menerima ajakan tersebut dengan senang hati
D. Menolak seruan dan merekomendasikan manajer Anda saja kepada Direktur
E. Menerima tawaran tersebut semoga Anda bisa naik jabatan sejajar manajer Anda
5. Seorang staf HRD di suatu instansi memberikan terhadap Anda bahwa Anda mampu diterima selaku karyawan di perusahaan tersebut. Namun Anda dimintai sejumlah dana agar proses tersebut berjalan tanpa hambatan. Sikap Anda yaitu .....
A. Memberikan dana tersebut asal Anda bisa melaksanakan pekerjaan di perusahaan itu
B. Menolak ajuan itu dan mencoba melamar dengan cara yang baik/ikut seleksi
C. Mempertimbangkan usulan itu
D. Melaporkan ulah HRD itu kepada pimpinan perusahaan
E. Menerima ajuan itu, toh tidak ada orang yang tahu
6. Sebagian rekan Anda pulang lebih permulaan sekitar 30 menit dari acara kantor. Sikap Anda....
A. Ikut pulang saja
B. Membiarkan mereka pulang dahulu alasannya adalah pekerjaan Anda belum simpulan
C. Tetap pulang sesuai acara yang ditetapkan
D. Segera menuntaskan pekerjaan dan menyusul pulang
E. Melaporkannya pada atasan keesokan harinya
7. Dalam sebuah diskusi, pertimbangan Anda ditolak oleh atasan. Maka sikap Anda adalah .....
A. Menerima dengan damai
B. Tidak terima dan minta penjelasan atasan
C. Kecewa dan lain kali tidak akan memberikan pertimbangan lagi
D. Menerima dan minta klarifikasi kenapa pertimbangan itu ditolak
E. Kecewa dan menjajal bertanya inspirasi atasan yang lebih baik
8. Anda adalah seorang kepala instansi yang cukup bergengsi. Suatu ketika ada teman erat Anda datang dan meminta pertolongan pada Anda supaya mendapatkan anaknya bekerja di instansi Anda tanpa melalui tes. Rekan karib Anda tersebut bersedia memberikan jaminan sejumlah uang dan kemudahan. Apa yang mau Anda lakukan?
A. Menerima proposal itu tanpa jaminan alasannya adalah dia sobat akrab karib Anda
B. Basa-bau dulu kemudian menerimanya karena tidak enak pada sahabat
C. Menolaknya mentah-mentah
D. Menolaknya secara halus dan menyarankan semoga anak rekan Anda mengikuti seleksi mirip yang lain
E. Menerimanya dan menyuruhnya mengikuti tes seleksi selaku formalitas
9. Di suatu supermarket, Anda menyaksikan seorang kasir yang melaksanakan kecurangan terhadap pembeli tunanetra. Yang sebaiknya Anda kerjakan yaitu .....
A. membiarkannya
B. Menegur dan mengingatkan kasir biar tidak berlaku curang
C. Cuek saja karena bukan persoalan Anda
D. Memberitahukan pada pembeli bahwa ia dicurangi
E. Melaporkan kasir pada atasan/pemilik swalayan
10. Sebuah organisasi sedang mengalami problem internal seputar manajemen keuangan (kerugian atau defisit yang cukup besar). Pendapat saya kepada kondisi ini ialah ….
A. Saya akan mempertahankan kerahasiaan persoalan yang terjadi dan tak mau ikut campur dilema keuangan.
B. Seharusnya pimpinan puncak bisa menindak tegas yang terlibat dalam dilema ini
C. Tidak mempersoalkan problem tersebut alasannya adalah bukan belahan peran saya
D. Pastikan bahwa kepala keuangan bertanggungjawab sarat kepada persoalan ini
E. Perlu mengambarkan persoalan kondisi keuangan perusahaan terhadap seluruh jajaran organisasi agar bisa mengecek kembali planning pembelanjaan.
Kunci Jawaban Tes Karakteristik Pribadi:
1. E. Tidak ingin melakukannya sama sekali
2. D. Saya menolaknya dengan mantap
3. B. Melaporkannya pada pimpinan/ketua rapat
4.B. Mempertimbangkan usul tersebut dan minta usulan/masukan dari manajer Anda
5. B. Menolak tawaran itu dan menjajal melamar dengan cara yang anggun/ikut seleksi
6. C. Tetap pulang sesuai jadwal yang ditetapkan
7. D. Menerima dan minta klarifikasi kenapa pertimbangan itu ditolak
8. D. Menolaknya secara halus dan menyarankan semoga anak rekan Anda mengikuti seleksi mirip lainnya
9. B. Menegur dan mengingatkan kasir supaya tidak berlaku curang
10. E. Perlu mengambarkan urusan keadaan keuangan perusahaan terhadap seluruh jajaran organisasi biar dapat memeriksa kembali planning pembelanjaan.
Daripada sakit kepala mikirinnya, mendingan banyak berlatih saja agar instingnya makin berpengaruh. Cek sontoh soalnya di bawah ini.
 |
| Tes Karakteristik Pribadi |
A. Ikut melakukannya lantaran rekan-teman kantor juga melakukannya
B. Melakukannya cuma bila terpaksa memerlukan uang aksesori untuk keperluan keluarga, alasannya gaji kantor kecil
C. Terkadang ikut melaksanakan hal tersebut
D. Berusaha semampunya untuk tidak melakukannya
E. Tidak ingin melakukannya sama sekali
2. Anda adalah seorang apoteker yang melaksanakan pekerjaan di apotek. Suatu dikala ada seorang pembeli yang ingin berbelanja obat-obatan tertentu yang harus memakai resep dokter alasannya bisa membahayakan kesehatan. Namun dia tidak memiliki resep itu, dan memaksa ingin membelinya. Bahkan ia memperlihatkan sejumlah uang kepada Anda biar mau memberikan obat tersebut. Apa yang semestinya Anda kerjakan ?
A. Saya memberikan obat tersebut kepadanya, toh tak ada yang tahu
B. Saya tidak percaya keputusan apa yang aku ambil
C. Saya berkonsultasi kepada rekan sejawat dulu
D. Saya menolaknya dengan mantap
E. Saya mendapatkan duit tersebut dan menyodorkan obatnya
3. Dalam sebuah konferensi atau rapat, sobat Anda melaksanakan kecurangan absensi. Yang Anda lakukan yakni ......
A. Membiarkannya saja
B. Melaporkannya pada pimpinan/ketua rapat
C. Memberitahukan pada teman terdekat
D. Diam saja nalar-akalan tidak lihat
E. Ikut-ikutan melakukannya lalu bolos dari rapat
4. Anda diminta oleh Direktur perusahaan untuk menjadi ketua sekaligus penanggungjawab sebuah tim di kantor Anda, padahal Anda merasa belum patut alasannya adalah masih ada manajer yang Anda anggap bisa. Sikap yang harus Anda kerjakan yaitu ......
A. Menolak permintaan direktur tersebut
B. Mempertimbangkan seruan tersebut dan minta usulan/masukan dari manajer Anda
C. Menerima ajakan tersebut dengan senang hati
D. Menolak seruan dan merekomendasikan manajer Anda saja kepada Direktur
E. Menerima tawaran tersebut semoga Anda bisa naik jabatan sejajar manajer Anda
5. Seorang staf HRD di suatu instansi memberikan terhadap Anda bahwa Anda mampu diterima selaku karyawan di perusahaan tersebut. Namun Anda dimintai sejumlah dana agar proses tersebut berjalan tanpa hambatan. Sikap Anda yaitu .....
A. Memberikan dana tersebut asal Anda bisa melaksanakan pekerjaan di perusahaan itu
B. Menolak ajuan itu dan mencoba melamar dengan cara yang baik/ikut seleksi
C. Mempertimbangkan usulan itu
D. Melaporkan ulah HRD itu kepada pimpinan perusahaan
E. Menerima ajuan itu, toh tidak ada orang yang tahu
6. Sebagian rekan Anda pulang lebih permulaan sekitar 30 menit dari acara kantor. Sikap Anda....
A. Ikut pulang saja
B. Membiarkan mereka pulang dahulu alasannya adalah pekerjaan Anda belum simpulan
C. Tetap pulang sesuai acara yang ditetapkan
D. Segera menuntaskan pekerjaan dan menyusul pulang
E. Melaporkannya pada atasan keesokan harinya
7. Dalam sebuah diskusi, pertimbangan Anda ditolak oleh atasan. Maka sikap Anda adalah .....
A. Menerima dengan damai
B. Tidak terima dan minta penjelasan atasan
C. Kecewa dan lain kali tidak akan memberikan pertimbangan lagi
D. Menerima dan minta klarifikasi kenapa pertimbangan itu ditolak
E. Kecewa dan menjajal bertanya inspirasi atasan yang lebih baik
8. Anda adalah seorang kepala instansi yang cukup bergengsi. Suatu ketika ada teman erat Anda datang dan meminta pertolongan pada Anda supaya mendapatkan anaknya bekerja di instansi Anda tanpa melalui tes. Rekan karib Anda tersebut bersedia memberikan jaminan sejumlah uang dan kemudahan. Apa yang mau Anda lakukan?
A. Menerima proposal itu tanpa jaminan alasannya adalah dia sobat akrab karib Anda
B. Basa-bau dulu kemudian menerimanya karena tidak enak pada sahabat
C. Menolaknya mentah-mentah
D. Menolaknya secara halus dan menyarankan semoga anak rekan Anda mengikuti seleksi mirip yang lain
E. Menerimanya dan menyuruhnya mengikuti tes seleksi selaku formalitas
9. Di suatu supermarket, Anda menyaksikan seorang kasir yang melaksanakan kecurangan terhadap pembeli tunanetra. Yang sebaiknya Anda kerjakan yaitu .....
A. membiarkannya
B. Menegur dan mengingatkan kasir biar tidak berlaku curang
C. Cuek saja karena bukan persoalan Anda
D. Memberitahukan pada pembeli bahwa ia dicurangi
E. Melaporkan kasir pada atasan/pemilik swalayan
10. Sebuah organisasi sedang mengalami problem internal seputar manajemen keuangan (kerugian atau defisit yang cukup besar). Pendapat saya kepada kondisi ini ialah ….
A. Saya akan mempertahankan kerahasiaan persoalan yang terjadi dan tak mau ikut campur dilema keuangan.
B. Seharusnya pimpinan puncak bisa menindak tegas yang terlibat dalam dilema ini
C. Tidak mempersoalkan problem tersebut alasannya adalah bukan belahan peran saya
D. Pastikan bahwa kepala keuangan bertanggungjawab sarat kepada persoalan ini
E. Perlu mengambarkan persoalan kondisi keuangan perusahaan terhadap seluruh jajaran organisasi agar bisa mengecek kembali planning pembelanjaan.
Kunci Jawaban Tes Karakteristik Pribadi:
1. E. Tidak ingin melakukannya sama sekali
2. D. Saya menolaknya dengan mantap
3. B. Melaporkannya pada pimpinan/ketua rapat
4.B. Mempertimbangkan usul tersebut dan minta usulan/masukan dari manajer Anda
5. B. Menolak tawaran itu dan menjajal melamar dengan cara yang anggun/ikut seleksi
6. C. Tetap pulang sesuai jadwal yang ditetapkan
7. D. Menerima dan minta klarifikasi kenapa pertimbangan itu ditolak
8. D. Menolaknya secara halus dan menyarankan semoga anak rekan Anda mengikuti seleksi mirip lainnya
9. B. Menegur dan mengingatkan kasir supaya tidak berlaku curang
10. E. Perlu mengambarkan urusan keadaan keuangan perusahaan terhadap seluruh jajaran organisasi biar dapat memeriksa kembali planning pembelanjaan.